岗位职责： 1.负责公司的业务运营与管理，建立完善运营管理制度体系.业务流程； 2.策划推进公司重大运营计划.进行市场发展跟踪和策略调整； 3.建立完善培训体系与实施，负责公司落地工作督导与协助推进，提升团队执行力； 4.业务拓展：收集同行市场活动信息，了解竞争对手市场现状，撰写市场分析与评述； 5.经营管理：制定相应的经营计划及营销方案，并组织实施.完成计划指标； 6.团队管理：负责团队筹建和管理工作，建立.健全考核奖励体系，强化团队战斗力，形成人才梯队； 7.协助总经理向集团公司提出公司的业务拓展发展规划方案.预算外开支计划。 8.协助总经理制定公司组织结构和管理体系.相关的管理.业务规范和制度，内部管理制度化.规范化.精细化. 职位要求： 1.年龄28-40岁，意愿常期在俄罗斯地区工作和生活； 2.3年以上工作经验； 3.优秀的公关能力，良好的沟通协调能力及个人魅力，品貌端正； 4.具备较强的市场敏锐观察力和判断能力，善于跨部门组织.沟通和协调资源，良好的团队合作意识，能承受较大的工作压力； 5.俄语或英语可作为工作语言。