工作职责: 1、对接客户：根据内部业务的验厂及客户的验厂需求、CAP整改需求、工厂资质提供等需求，代表公司与客户对接，以满足客户合规要求； 2、验厂管理：根据业务需求对工厂进行验厂，对验厂专员的验厂工作进行安排、针对性检查与辅导，对工厂在消防、环境、健康安全及人权等方面存在的问题并提出改善性意见，落实整改，提前做好验厂准备工作，确保每次验厂通过； 3、验厂后整改管理：审核结果追踪和辅助工厂CAP及时整改及公司验厂资质管理，以保证工厂有效期及保证工厂资质级别达到客户要求； 4、工厂动态管理实施与监督：根据公司重点客户重点工厂清单，每月进行动态化管理，对验厂专员的工厂动态管理工作进行安排、监督验厂专员的执行情况，并对工厂整改结果及成效负责，以保证重点工厂实时符合客户要求； 5、验厂报告管理：根据客人对验厂报告的提交时间要求，及时整理出验厂报告整理和归档管理，对验厂报告有效期确认，对即将过期的报告，提前1个月知会业务并确定新的验厂需求； 任职资格: 1、常住海外，本科及以上，5年以上欧美客户技术，人权，反恐等合规审核和辅导经验，具备优秀的英语水平（可作为工作语言，口语书面沟通流畅）。 2、熟悉工厂运作流程，熟悉外贸企业验厂的操作流程；熟悉质量管理体系，熟悉劳动法规及安全环保法规；了解服装家纺相关产品生产工艺流程；有一定的团队管理经验； 3、具备较为全面的专业知识，包括品控体系、采购体系，生产体系，流程体系，物流和财务等相关知识。 4、有较强的组织沟通协调能力及预判和解决突发事件的能力，能适应经常海外出差。