【工作职责】 （一）管理协助 1.协助总经理做好部门内部管理工作，包括各部门业绩、工作目标的达成情况及关键事件的跟踪执行； 2.协助配合总经理处理外部公共关系，如政府机关、合作伙伴和重要客户的友好联系，做好接待（会议、晚宴）工作； （二）独立负责 1.负责对申报项目进行可行性研究，针对项目进行立项、审批、申报全周期工作； 2.收集内部及外部商务数据与信息，完成综合分析报告，为经营决策提供参考依据； （三）任务跟进 1.支持公司核心会议，撰写相关文稿并督促、确认各事项的进度，随时向领导汇报各项进度； 2.上级安排的其他临时任务。 【任职资格】 1.本科及以上学历，双一流、211、985院校优先； 2.为人正直，有较好的职业素养，具备较强的责任心； 3.具有较强的组织、协调、沟通及人际交往能力，具有很强的计划和执行能力； 4.工作细致认真，保密意识强； 5.注重个人形象，着装、礼仪、谈吐合乎规范； 6.特长优秀者待遇另议（特长如羽毛球、艺术类等）。