岗位职责： 1、统筹分解年度拓展目标，设计全渠道销售策略（含定价、促销机制）； 2、监控策略执行效果，动态调整资源分配，确保年度营收目标达成； 3、明确主攻方向，指导区域攻克重点项目，提炼区域重点项目成功经验，形成标准化打法并向全球团队复制推广； 4、挖掘空白市场高价值机会点，制定拓展计划并推动实施、评价及策略调整，完成新市场渗透目标； 5、优化经销商网络布局，管理合同/返点/促销政策，策划区域性销售活动； 6、主导全球货品需求预测及分发策略，确保库存周转效率； 7、主导高价值客户深度合作，建立客户洞察体系，提升客户满意度与忠诚度； 8、搭建销售团队能力培养体系，提升跨区域协同作战能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语流利（商务谈判级），有跨国工作或留学背景优先； 2、5年+海外销售经验，具备GTM全流程经验者优先； 3、擅长将战略目标拆解为可执行的区域计划，具备协调不同区域经销商及团队的经验； 4、熟练运用销售数据分析工具，能通过运营转化指导策略优化； 5、高抗压性，能适应频繁跨国差旅和快速市场变化； 6、敏锐的商业洞察力，擅长通过客户行为分析发现增长机会； 7、具有电视台、演播厅、剧场资源者优先。